Folco > Oui, oui, je suis d'accord, mais il parle aussi du fait que l'économie actuelle est basée sur salaires faibles = gros bénéfices pour les entreprises (en réalité, pas pour les entreprises, mais pour leurs dirigeants).
Ford l'avait compris à l'époque (même si autres temps, autres moeurs, et le personnel ne devait pas être non plus super bien loti) : il voulait valoriser le salaire de ses salariés pour qu'ils le réinjectent dans l'économie (en particulier en étant capable d'acheter la Ford T, donc de participer à l'enrichissement *de l'entreprise* - donc de lui, et pas *de lui* uniquement).