Il est possible de faire de l'XP sur des grosses equipes qui a des fuseaux horraires différents, mais après ca s'adapte pas du jour au lendemain (je l'ai vu en action sur un projet de dimension européenne)
De toute arriver à faire changer les methodes dans une entreprise rien qu'aun sein d'un petit projet est de l'ordre de l'exploit et cela passer par des sacrifice personnel... c'est sur que si les responsables ne souhaitent pas évoluer, on pourra rien faire lol