Carrément. Et les établissements de formation ne rigolent pas avec ça (il y a plein d'éléments à prendre en compte dans un contrat de formation en apprentissage, beaucoup plus que dans une convention de stage).
Le coeur de la formation en apprentissage, c'est l'emploi. Ne pas se soumettre aux règles de base (et, en premier lieu, de trouver un emploi) et c'est la porte.