A propos de la fille et de sa boite 100% féminine, un autre aspect très important qu'elle mentionne un peu trop vite est que le management, si on n'a pas ça dans le sang (ça arrive) ça ne s'invente pas, et la gestion des individualités et des conflits est un aspect essentiel, que ce soit dans un environnement féminin, masculin, ou mixte.
Ensuite, il y a sans doute également un très important aspect socio-culturel, à savoir qu'on parle là de filles venant probablement de milieux aisés. Des boites 100% féminines qui marchent très bien ça existe, je pense notamment à des cabinets médicaux, aux services à la personne, entreprises de ménage, salons de massage ou esthéticiennes, etc. Là, on a manifestement plus affaire à des créatrices, et ça c'est souvent plus compliqué
