Godzil (./38) :
Excuse moi mais 1900 ou pas, un subordonné qui me prends de haut, ca va plutôt mal passer qu'il ai raison ou pas.

Mouais, on reste des humains avec des capacités de communication variant d'une personne à l'autre. Ce que certains interprètent comme du foutage de gueule (et c'est facile quand on rumine de son côté et qu'on ne donne que sa version à son entourage etc.) est en réalité une façon de communiquer qui dépend de l'éducation de la personne entre autres. En l'occurrence il serait tout à fait possible que le monsieur se sente aussi offensé de son côté par l'attitude de Nhut (pour diverse raison qu'on ne saura pas sans écouter sa version) et que son attitude soit sa manière de communiquer le fait que ça ne lui convient pas, supposé que Nhut devrait se rendre compte qu'il n'arrivera à rien en gouvernant de cette manière. Je fais l'avocat du diable mais en situation de conflit c'est aux deux personnes de se poser les bonnes questions, même si l'une pense qu'avec son pouvoir il a l'avantage et qu'il peut s'en affranchir, sur le long terme ça ne lui rendra pas forcément honneur.

Je trouve dommage de bloquer une coopération pour des problèmes de communication axés sur les conventions sociales (i.e. ça ne se dit pas comme ça, il est trop dur, il en fait trop ou ne semble pas s'appliquer, etc.). Chef ou pas, donc. Je ne dis pas ça pour Nhut même si je prends son cas comme exemple, mais plutôt à ce que tu dis Godzil.