J'en ai vu des AS qui traitaient les gens comme des chiffres pour présentet des beaux résultats et avoir une promo, je ne prends aucun a priori pour ou contre.
De façon purement objective ça sent soit la "chaîne de décision" gangrenée par des erreurs et préjugés dans toutes les étapes, soit une Chambre débordée qui se retrouve à faire vite pour abattre du dossier et se retrouve à choisir ses dossiers sur "réputation" (sans que celle-ci n'ait été (ré-)évaluée).