iwannabeasushi (./78) :
Bah je ne sais pas quelle position tu occupes/occupais chez Accenture. Si on te demande de cracher X lignes de code par jour, je veux bien croire que ça soit vite chiant. Je n'ai jamais mis les pieds en SSII et j'espère bien que ça continuera ainsi, mais c'est un peu normal qu'on demande un minimum des gens qu'on emploie, notamment dans des secteurs avec un pareil turnover. Et si Accenture c'est trop de pression, tu peux toujours te réfugier chez Cap ou Logica. Mais conséquence de la moindre performance, ils payent moins.

C'est pas un problème de pression mais de lourdeur des procédures et d'inefficacité. Tu sais, on fait peut-être un boulot pas si différent (Accenture n'est pas une SSII et je travaille dans la branche conseil, donc les lignes de code sont un peu loin), et si tu as eu le temps d'avoir une expérience suffisamment longue du conseil en management je pense qu'il t'apparaîtra assez clair que la vision de Sally est très proche de la réalité du monde du privé.