Je ne suis pas sûr que la part de jeunes diplomés à démarrer en SSII soit plus importante qu'il y a -disons- une dizaine d'années. Les entreprises rechignent toujours autant, sinon plus, à embaucher des jeunes diplomés, ils veulent des gens qui ont de l'expérience et après y'a pas trente six solutions... Quand au fait "qu'ils se savent trop mauvais" c'est de plus en plus vrai. En cursus ingé, on n'apprend plus à faire de la technique, c'est hasbeen, on fait du "management" et forcément, le niveau technique est moins bon vu qu'il est moins couvert par la formation...

PS : et je confirme il y a encore moins de boites pour embaucher un CP junior qui n'a jamais rien fait d'autre de sa vie professionnelle...