Pessimisme - Page 6

Par rapport à 2018 : +60% de violences volontaires, +155% de viols et tentatives de viol, +22% d'homicides, un taux d'agressions graves qui a doublé en 20 ans, … sur beaucoup de plans, la sécurité s'est au contraire dégradée, avec surtout une augmentation des actes gratuits ou disproportionnés (tu as nettement plus de chances de te prendre un coup de couteau pour une remarque jugée déplacée).

Tu peux rajouter le contexte économique global, avec une stratégie des 40 dernières années conduisant à supprimer l'industrie et l'agriculture (qui ne se souvient pas de ses cours de géo au collège et au lycée expliquant que les secteurs primaires et secondaires étaient bons pour les pays sous-développés, et que les pays développés avaient vocation à surtout avoir un secteur tertiaire ?), la fin du monde (avec le réchauffement climatique) comme seul horizon long terme, des injonctions à changer de comportement, des volontés de supprimer de plus en plus de libertés, …

Non, vraiment, je ne vois pas pourquoi certains sont déprimés

Ouais voilà, tu as dû jouer sur l'échelle pour faire tenir ton avis. Oui c'est moins bien qu'il y a 5 ou 10 ans. Mais c'est quand-même parmi le mieux qu'on ait eu depuis très longtemps. Bien sûr, je comprends que le sentiment de bonheur puisse être perçu comme basé sur l'impression qu'on va vers le mieux, malheureusement c'est pas toujours possible, comme quand tu boursicotes (et c'est pas les pays en voie de développement qui occupent le haut de ce classement non plus). Si on s'auto-détruit parce qu'on subit une période de consolidation, c'est pas forcément bien non plus. Maintenant je ne mets pas de blâme, je constate juste que c'est comme ça qu'on fonctionne, c'est facile de s'étendre, extrêmement difficile d'avoir à rétrécir un peu. Je pense cependant qu'on peut bien limiter ça avec une certaine éducation de base.

et sur la situation économique : y'a 40 ans (et c'est d'ailleurs dépeint dans les séries de l'époque comme les simpsons par exemple) une famille avec 2 enfants avait les moyens de vivre (voire d'acheter) dans une maison avec 4 chambres, d'avoir deux voitures et de ne pas devoir compter les sous à la fin du mois pour manger sur un seul salaire de technicien. Aujourd'hui avec un seul salaire d'ingénieur tu ne peux pas te payer une maison aussi grande... Et tu devras faire attention à la fin de mois. La proportion de personnes qui touchent le salaire minimum a aussi explosé.

Je ne dis pas le contraire. Et je suis d'accord que c'est déprimant. Je dirais juste que certaines des périodes les plus heureuses et les plus prospères sont justement lorsqu'il a fallu "remonter la pente", ou l'esprit militant Américain et Japonais notamment. Ce qui est problématique à notre époque c'est qu'il y a beaucoup de nihilisme, car beaucoup ne veulent pas bosser dur pour compenser ce qui est perçu comme la faute des élites, oui qui sera absorbé par eux de toute façon. Mais qu'y a-t-il de vraiment différent en pratique ?

Brunni (./152) :
Ouais voilà, tu as dû jouer sur l'échelle pour faire tenir ton avis. Oui c'est moins bien qu'il y a 5 ou 10 ans. Mais c'est quand-même parmi le mieux qu'on ait eu depuis très longtemps.

Certes, mais j'aime dire qu'il faut regarder les tendances, et absolument rien n'indique que la situation s'améliorera dans les années à venir, bien au contraire.

Brunni (./154) :
Je ne dis pas le contraire. Et je suis d'accord que c'est déprimant. Je dirais juste que certaines des périodes les plus heureuses et les plus prospères sont justement lorsqu'il a fallu "remonter la pente", ou l'esprit militant Américain et Japonais notamment. Ce qui est problématique à notre époque c'est qu'il y a beaucoup de nihilisme, car beaucoup ne veulent pas bosser dur pour compenser ce qui est perçu comme la faute des élites, oui qui sera absorbé par eux de toute façon. Mais qu'y a-t-il de vraiment différent en pratique ?

Le truc c’est que ça ne sert à rien de retrousser ses manches pour « remonter la pente » (Termes à expliciter avec des mots précis).
Tu es à la merci des actionnaires qui décideront de la direction à prendre pour maximiser leurs dividendes ou bien à la merci du patron qui usera de ses larmes de crocodile pour dire qu’il ne peut pas t’augmenter parce que oh là là, l’étang sonne dur mais curieusement il a eu assez pour s’acheter une Porsche électrique qu’il a faite passer en frais de société (Vécu).

Que tu fasses bien ou mal ton boulot, tu seras payé pareil, et la reconnaissance par ta boîte est identique en fin de compte : un coup de pied au cul et une augmentation annuelle inférieure à l’inflation (Zéro, ça reste inférieur ). Si je m’en sors pas si mal maintenant, c’est uniquement en ayant participé à la Rat Race en faisant du job-hopping tous les 18 mois.

Du moins, c’est la tendance générale en France. Peut-être qu’en Suisse, on est plus conscient que la fidélisation de ses employés n’est pas un vain concept, auquel cas ce n’est pas plus mal.

Flanker, Yoshi Noir >

Pour moi, la différence majeure par rapport au contexte d'après-guerre est qu'à l'époque, il y avait l'espoir que les choses iraient en s'améliorant (et ç'a été effectivement le cas, pendant un certain temps en tout cas). C'est une source de motivation majeure pour que les gens se retroussent les manches.

Aujourd'hui c'est clairement le contraire. Et certains font l'autruche, en faisant mine de ne pas comprendre pourquoi les générations plus jeunes n'ont pas envie de se tuer à la tâche pour ne récolter que des miettes, ou d'avoir des enfants qui auront des conditions de vie probablement encore moins bonnes que celles de leurs parents.