Nil (./29) :Jyaif (./28) :
On dit bien que les hommes ont une meilleure vision spatiale que les femmes, et que les femmes sont meilleures pour la communication verbale.
Pour le premier point, c'est assez facilement quantifiable. Pour le second, c'est totalement subjectif. D'ailleurs, tu dis toi-même "on dit bien que...". L'intelligence souffre du même défaut : il faudra m'expliquer comment tu la quantifie...
Jyaif (./28) :
La couleur de la peaux dépend de l'endroit où ils ont vécu (soleil => peau foncée).
Tu peux dire ça à Julie, noire comme l'ébène, dont la famille est française et vit en France depuis trois générations ?
laNeige (./1) :Pourtant ça http://fr.wikipedia.org/wiki/Essai_sur_l'inégalité_des_races_humaines a été publié en France
ou un coréen m'as montré un livre que je n'imagine pas être publié en France.
Jyaif (./28) :Folco (./5) :laNeige (./1) :
Voilà, tout cela m'as beaucoup interpellé, et bien sûr, sans faire de misérabilisme, je souhaiterais que tout ceci soit faux et qu'on ait autant de chances de réussir quelque soit sa couleur.
Je vois pas le problème en fait. Certains ont un QI moindre parce que ces derniers millénaires, ils ont profité de conditions moins avantageuses à ce niveau que d'autres gens d'une autre couleur. Et si dans plusieurs autres millénaires, la balance des couleurs dans les pays est inversée, on aura la constatation inverse. Donc la couleur n'a rien à voir. La conclusion de cette étude serait plutôt du genre "Vu qu'on a une majorité de gens de telle couleur à tel endroit, et que cet endroit favorise le QI, alors on a une majorité de gens de la-dite couleur qui ont un QI supérieurs à tels autres à cet instant t".
La couleur de la peaux dépend de l'endroit où ils ont vécu (soleil => peau foncée).
Comme l'intélligence dépend aussi de l'endroit où ils ont vécu, il y a une corrélation entre les 2
SVP, expliquez moi ce qu'il à de choquant à dire que les noirs sont en moyenne moins dasdqwfs* que les blancs?
On dit bien que les hommes ont une meilleure vision spatiale que les femmes, et que les femmes sont meilleures pour la communication verbale.
*ce que j'appel "dasdqwfs" est la capacité testée par les scientifiques, en l'occurence "l'intélligence" (whatever *that* mean).
Jyaif (./32) :
J'espère que c'est de l'humour, mais je répond quand même au cas où ce n'est pas le cas: l'évolution met longtemps à avoir un impact.
Jyaif (./28) :
Comme l'intélligence dépend aussi de l'endroit où ils ont vécu, il y a une corrélation entre les 2
Flanker (./35) :Jyaif (./28) :Folco (./5) :laNeige (./1) :
Voilà, tout cela m'as beaucoup interpellé, et bien sûr, sans faire de misérabilisme, je souhaiterais que tout ceci soit faux et qu'on ait autant de chances de réussir quelque soit sa couleur.
Je vois pas le problème en fait. Certains ont un QI moindre parce que ces derniers millénaires, ils ont profité de conditions moins avantageuses à ce niveau que d'autres gens d'une autre couleur. Et si dans plusieurs autres millénaires, la balance des couleurs dans les pays est inversée, on aura la constatation inverse. Donc la couleur n'a rien à voir. La conclusion de cette étude serait plutôt du genre "Vu qu'on a une majorité de gens de telle couleur à tel endroit, et que cet endroit favorise le QI, alors on a une majorité de gens de la-dite couleur qui ont un QI supérieurs à tels autres à cet instant t".
La couleur de la peaux dépend de l'endroit où ils ont vécu (soleil => peau foncée).
Comme l'intélligence dépend aussi de l'endroit où ils ont vécu, il y a une corrélation entre les 2
SVP, expliquez moi ce qu'il à de choquant à dire que les noirs sont en moyenne moins dasdqwfs* que les blancs?
On dit bien que les hommes ont une meilleure vision spatiale que les femmes, et que les femmes sont meilleures pour la communication verbale.
*ce que j'appel "dasdqwfs" est la capacité testée par les scientifiques, en l'occurence "l'intélligence" (whatever *that* mean).
(mais reste
1) à démontrer que c'est vrai
2) à définir ce qu'est l'intelligence
3) à dire comment la quantifier
)
liquid (./39) :
http://www.dba-oracle.com/t_nature_genius_intelligence_database_professional.htm :"Using her photographic memory, she can recite details verbatim, and you can see her eyes move back-and-forth as she re-reads documents from memory. Me, I only have a pornographic memory . . . ."
very (./36) :
C'est à peu près aussi débile que de mesurer le charme d'une femme selon ses mensurations: au mieux, ça permet seulement d'exclure les pires cas.
kim (./42) :
./36 : sur à peu près toute la ligne ^^'
D'ailleurs en parlant d'antiracistes et de politiquement correct, un truc que j'ai toujours trouvé anti-antiracisme, c'est tout ce qui est "discrimination positive" de quelque forme que ce soit...
Kochise (./49) :En théorie, de gens compétents, c'est sûr.
De quoi à t'on besoin pour faire tourner une boite, de gens compétents ou de top-models ?
Zerosquare (./51) :Kochise (./49) :En théorie, de gens compétents, c'est sûr.
De quoi à t'on besoin pour faire tourner une boite, de gens compétents ou de top-models ?
En pratique, il y a des métiers où c'est délicat. Je suis quasiment certain qu'à compétence égale ou un peu inférieure, une commerciale jeune et jolie décrochera plus facilement des contrats.
Kochise (./49) :
C'est comme les critères de choix des secrétaires, jeunes et jolies, alors qu'une 'ancienne' de 45 piges et 25 ans d'expérience (souvent au chomdu' depuis 2 ans) ne trouvera pas place. De quoi à t'on besoin pour faire tourner une boite, de gens compétents ou de top-models ?
Kochise
Zerosquare (./51) :Kochise (./49) :En théorie, de gens compétents, c'est sûr.
De quoi à t'on besoin pour faire tourner une boite, de gens compétents ou de top-models ?
En pratique, il y a des métiers où c'est délicat. Je suis quasiment certain qu'à compétence égale ou un peu inférieure, une commerciale jeune et jolie décrochera plus facilement des contrats.
Idem pour le fait que les immigrés d'origine maghrébine "typés" ont plus de mal à trouver de l'emploi : si le dirigeant d'entreprise n'est pas raciste mais que sa clientèle l'est, et qu'il sait que d'avoir affaire à quelqu'un qui s'appelle Karim fera déguerpir ses clients, que doit-il faire ?
Sur le principe on est bien d'accord que c'est dégueulasse, mais c'est quand même difficile à trancher.
Budmilka (./53) :
./40 : Serait-ce le premier post de Kochise qui ne finit pas par "Kochise" ?
Kochise (./55) :
Je parlais de secrétaire, PAS de commerciale. Et enfin qu'importe, je parlais d'expérience : dans mon ancienne boite, la 'DRH' m'avait fait la confidence de 'recruter' des 'canons' parce qu'effectivement plus valorisant lors de la visite de clients. Je lui demandais alors "Même pour un poste de comptable, qui n'a aucune relation client hors téléphone ?" Après une hésitation, elle confirma que oui, même pour un poste comptable. Je pensais surtout à la comptable d'alors, loin d'être un 'canon physique' mais une personne d'une richesse humaine immense, et surtout plus compétente que la 'DRH' en question. Alors qu'importe si la comptable a un peu de moustache ou ne tient pas la comparaison avec Adrianna, franchement...